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Our Recruiting Process

So kannst du dir unseren Bewerbungsprozess vorstellen:

Eingang deiner Bewerbung

Nach dem Erhalt deiner Unterlagen werden diese von dem verantwortlichen Recruiter und der Fachabteilung geprüft. 

Erstgespräch

Wenn uns deine Bewerbung überzeugt hat, dient ein erstes Telefoninterview zur Orientierung, um sich kennenzulernen und offene Fragen zu beantworten. Was sind deine Vorstellungen und wo liegen deine Interessensgebiete für die Zukunft?

Persönliches Kennenlernen

Im finalen Schritt laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch vor Ort oder via Teams ein, denn neben dem Fachlichen ist uns das Menschliche sehr wichtig. 

Finden wir heraus, ob wir zueinander passen! Sollte eine weitere Interviewrunde nötig sein, informieren wir dich.

Feedback

Im Anschluss vereinbaren wir eine Rücksprache, in der wir die Gespräche Revue passieren lassen und über unsere Entscheidung sprechen.

Arbeitest du bereits bei Orange Cyberdefense Germany?

Lass uns gemeinsam rekrutieren und deinen neuen Kollegen finden.

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@orangecyberdefense.com
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